大掌门2里面极限培养的步骤是怎样的

极限培养是指将所有资源集中投入到单个核心弟子身上，使其属性达到极致强度的培养策略。这种培养方式适合资源有限的平民玩家，通过集中资源打造一个强力核心，实现战力突破。极限培养的核心在于资源分配优先级和阶段性培养规划。

极限培养的首要步骤是确定核心弟子选择。通常选择具备高成长潜力或特殊技能的绝世弟子作为培养对象，如李寻欢、西门吹雪等。选定后需立即停止对其他弟子的资源投入，所有培养丹、装备强化材料、武功秘籍等资源都应优先供给核心弟子。初期阶段（70级前）培养丹仅够1-2人使用，必须严格控制分配。核心弟子的属性加点需根据其定位决定，物理攻击型主加物攻和生命值，法术攻击型主加魔攻和蓝量值，防御型则侧重生命值和防御属性。

装备方面需优先将核心弟子的装备觉醒至2星，其他弟子保持1星即可。武功书精炼需将核心弟子全部提升至20级后再考虑其他弟子。经脉系统优先为核心弟子开启4层，其他弟子仅开启基础层级。专属装备需优先为核心弟子升至3星，再逐步提升其他弟子的专属等级。淬火材料应通过重生方式优先满足核心弟子需求，待其达到5星后再分配剩余资源。

70级前应极致专注于单核培养，70级后资源略有盈余时可开始次核心的基础培养。属性加点比例需根据实战效果动态调整，例如具备自我恢复能力的弟子可适当减少生命值加点。同时要关注先手值的提升，通过收集称号等方式确保核心弟子能优先出手。在门派玩法、血战等活动中，需围绕核心弟子配置阵容，利用其极限属性实现推图和PVP的优势。

当核心弟子培养接近上限时，应逐步将部分资源转向次核心弟子，但主次关系仍需明确。这种培养方式虽然能在短期内快速提升战力，但也存在被属性克制阵容针对的风险，因此需要玩家在武学搭配和阵容调整方面投入更多精力。通过合理的极限培养规划，即使是资源有限的玩家也能打造出具备竞争力的核心战力。